Licenciatura en Gestión de Recursos Humanos (Ciclo de Licenciatura)

Descargar Plan de Estudios: Licenciatura en Gestión de Recursos Humanos

Información

Área: Ciencias Económicas / Administración
Centro Universitario Regional Zona Atlántica
Ciudad:
– Viedma, Monseñor Esandi y Ayacucho, Tel: (02920) 422921
Duración: 2 años
Titulo: LICENCIADO EN GESTION DE RECURSOS HUMANOS

Descripción:
El perfil profesional buscado pretende formar capacidades técnicas ligadas al a gestión de recursos humanos, pero también en competencias vinculadas con el análisis abierto y comprensivo de los significados que la dimensión humana -racional, emocional y ética- otorga al a gestión de las organizaciones, en contextos de alta complejidad y volatilidad.

Materias

1 – GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
2 – GESTIÓN DE LA ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO, PUESTOS Y PERFILES
3 – TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN PARA LA GESTIÓN
4 – DESARROLLO GERENCIAL
5 – TECNOLOGÍAS DE GESTIÓN
6 – GESTIÓN DE LA CAPACITACIÓN, EL DESARROLLO Y LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
7 – MÉTODOS Y TÉCNICAS DE INTERVENCIÓN ORGANIZACIONAL (PRÁCTICA PROFESIONALIZANTE)
8 – GESTIÓN Y PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA DE RH
9 – LEGISLACIÓN LABORAL Y COMPENSACIONES
10 – PLANEAMIENTO Y CONTROL DE LAS ORGANIZACIONES
11 – SEMINARIO DE INVESTIGACIÓN Y APLICACIÓN

Observación
— 4to y 5to. Ciclo Complementación Curricular —

Condiciones de ingreso:
Está destinado a:
Egresados terciarios de pre-grado (universitarios o no universitarios), provenientes de carreras
técnicas con formación afin a las ciencias sociales ligadas a la administración y a la gestión,
pública o privada, con una duración mínima de 1600 horas reloj o no menos de 3 años de
duración.
Quienes posean títulos de Licenciado en Administración (Pública o de Empresas), Licenciado en
Relaciones Públicas, Licenciado en Ciencia Política, Licenciado en psicología o Psicopedagogía
o Licenciado en Ciencias de la Educación.
Profesores egresados de Institutos Superiores del Profesorado con títulos vinculados con el área
temática y planes de estudio de tres (3) años o con un mínimo de 1600 horas reloj.